作为一个财务人，面对年的疫情，流下了心酸的泪水。很多人都知道，疫情的影响让很多行业受到了挫折，例如导游、外贸、餐饮、影院等等。也有人会问，会计应该受影响不大吧？亲身经历来告诉你们，会计行业的影响在哪里？举个例子：在广州，一个普通学历，两年财会经验，在以往网站上投普通一点的公司，薪资要求也一般，这样同个岗位的竞争者大概是人左右。而在年4月，一个普通中小型企业的小会计岗位，薪酬4k上，相同岗竞争者是人左右。有很多简历，因为企业被投递的份数多，都没能有机会让HR查阅。如果不谈疫情呢？说件很神奇的事情，按概率上来说一般大学里招新生的专业，财经专业的分数线最高，而计算机专业的分数线最低。可是4年后找工作，计算机专业的薪酬是最高的，财经专业是最低的。（这只是按普通大学的概率来讲，当然重本、硕士博士的除外）那为什么多年以后，会计的从业率以及薪酬，都不理想。我们可以从以下几点来看看：1.会计工作的可替代性太强。基础的财务会计逻辑是比较简单的，就像套公式那样，企业里会出现只要能懂固定操作，这个岗位招谁来做都可以。这个情况下，人要实现自身价值不容易。2.会计的市场饱和，需求却不匹配。自从会计从业资格证取消，初级会计考试的难度降低，几乎市场上都是人手一本初级会计证。甚至还有一部分人是非财会专业出身，也同样从事会计。可是目前会计行业的问题是，人数与需求并不匹配。基本有八成只懂最基础的做账、报税之类数据统计类型工作的人，而不是精通经营发展分析的人才。3.会计工作要求全面。职业会计分几类，如果是小公司，一般财务会计包含的工作内容有，费用单据审核、做账、报税、出报表；而如果是大公司，财务的部门组织架构会更加庞大，也因具体工作需要，去分为：费用会计、工厂会计、成本会计、应收会计、应付会计、税务会计、总账会计等等。在这里你会发现什么问题没有？如果你一毕业，先去从事的是大公司的费用会计或税务会计，离职后去应聘其他公司，别人可能筛掉你，因为你不会全盘账。而如果你去小公司从事了全盘的账务，其他公司还是有可能筛掉你，因为你不会具体的会计某个模块的操作流程，如应收应付。听到这，是不是想仰天长啸，到底要我怎样？如果说我现在重回毕业的那一年，我会做什么？我会转行。（哈哈，开玩笑！）给几点建议吧：1.毕业先去事务所或者财税公司做个1.2年（时间自己决定）。因为学校的理论知识实在是太过于书面化，就算是毕业前那套手工账的实操作业，估计很多学生都是没认真做的，毕竟真的没概念。事务所和财税公司的优势是，他们是属于外账工作，与工商、税务局接触多，对刚毕业的你来说是增强一些法律法规知识的一个环境。并且他们不止做一家企业的账，是上百上千家，涉及有一般纳税人也有小规模纳税人。记住，要学会做账、报税这两项最重要的技能，不要只会一种。（过来人的经验之谈）但是大家也都知道，事务所和财税公司的薪酬很低，在1-2k间，并且需要外勤、加班（赶上税期试试），会非常辛苦，也会打击到自信心和毅力。2.在事务所和财税公司待完后可以去找个企业做财务会计。企业的优势是，工作量不会特别多（比事务所少，或的企业也是不少），福利待遇比较好，能适合工作和生活的共同兼顾。如果学习能力强，经验足，再过个2.3年，会计主管的位置也不是遥遥不及。但是缺陷是，企业一般是内外账并行，你可能做多做久了之后，会只懂操作当下企业的工作流程，只要换个企业，很有可能重头学起。说再多的分析其实说到底，还是每个人不要停止学习和思考。不止会计行业，其他行业也一样。工作内容谁都可以上手，自己的价值的体现在于有用的”经验“上。人事与财务，是企业经营发展的左右手，财务绝对不止是数据统计的工作，它是一份能决定企业是否经营得好的职业。